photo Responsable de système d'exploitation de l'eau

Responsable de système d'exploitation de l'eau

Emploi Administrations - Institutions

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous avez la vision globale d'un stratège de l'environnement, la rigueur technique d'un ingénieur et le leadership nécessaire pour piloter les grands défis de l'eau ? Venez participer au développement d'une intercommunalité dynamique aux côtés d'un nouvel exécutif et d'une nouvelle équipe de direction générale. Directement rattaché au directeur, vous encadrez une équipe de quatre agents et intervenez avec votre équipe sur des missions variées, alliant études, gestion administrative et financière ainsi que suivi de travaux et activités de terrain. Ce poste complet vous permet de mobiliser une vision globale et votre expertise technique, pour décliner le projet de mandat. Management & transversalité - Piloter et fédérer une équipe pluridisciplinaire de 4 agents (de l'ingénierie au terrain, dont le suivi du SPANC). - Coordonner les projets en mode transversal avec les communes, les services internes, les BE et l'ensemble des partenaires institutionnels (État, Agence de l'Eau, Département, ARS, DREAL.). Ingénierie de projets & Commande publique d'envergure - Porter des projets stratégiques de l'étude préliminaire à la réception (technique, montage financier et recherche[...]

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Médecin généraliste

Emploi

Charenton-du-Cher, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Rejoignez une aventure exceptionnelle et profondément humaine ! Médecins Solidaires est une association de loi 1901, regroupant un collectif de médecins généralistes non-partisan et apolitique, qui s'érige autour d'un socle de valeurs humanistes, au service d'une relation de soins de proximité. La naissance de ce collectif est une réaction collective et spontanée à l'accroissement de l'inégalité d'accès aux soins primaires dans notre pays. L'association crée et opère, dans les zones les plus sinistrées, des centres de santé Médecins Solidaires, permettant aux populations concernées de retrouver une porte à laquelle frapper lorsque le besoin médical survient. Dans ces centres, le mode d'exercice des médecins est innovant, basé sur le « temps partagé solidaire ». Les médecins, par leur engagement dans le collectif, s'engagent ainsi à dédier au minimum une semaine par an au fonctionnement de la structure. Ainsi, un médecin est toujours présent dans le centre, mais il change chaque semaine, le collectif s'engageant à assumer la responsabilité de cette rotation. C'est le centre de santé qui devient « Médecin traitant » pour le patient. Aux côtés de nos médecins solidaires,[...]

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Directeur / Directrice des services informatiques (DSI)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Notre client : Le Conseil départemental accompagne près de 433 300 habitants au quotidien grâce à ses 30 conseillers et ses 2 000 collaborateurs répartis sur tout le territoire. Le Département d'Eure-et-Loir se positionne comme un territoire d'innovation numérique pour répondre aux attentes des habitants, des institutions et des entreprises et accompagne et développe la transformation numérique et digitale de la collectivité. Sous l'autorité du directeur général, le/la directeur-rice numérique aura pour missions : L'élaboration de la stratégie numérique : - Définir avec la direction générale les orientations stratégiques en matière de système d'information et de développement du numérique et des moyens associés pour l'ensemble du territoire de l'Eure-et-Loir, - Elaborer et mettre en œuvre un plan d'actions global digital en relation avec la politique numérique du département et les métiers, - Contribuer et soutenir la transformation numérique et la transformation des métiers en apportant une vision stratégique, conseils et expertise, - Organiser et coordonner la gouvernance du système d'information (SI) et du numérique en relation avec ses partenaires, - Définir la politique[...]

photo Responsable du management de la DSI

Responsable du management de la DSI

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Notre client : Le Conseil départemental accompagne près de 433 300 habitants au quotidien grâce à ses 30 conseillers et ses 2 000 collaborateurs répartis sur tout le territoire. Le Département d'Eure-et-Loir se positionne comme un territoire d'innovation numérique pour répondre aux attentes des habitants, des institutions et des entreprises et accompagne et développe la transformation numérique et digitale de la collectivité. Rejoindre le Département d'Eure-et-Loir, c'est faire partie d'un collectif réunissant 73 métiers et qui partagent : - Des valeurs communes : l'engagement, l'agilité, la transversalité et la solidarité, - Des opportunités de carrière : l'apprentissage, les stages de découverte, la formation, l'accompagnement à la mobilité. - Des nouvelles manières de travailler : approche collaborative, groupes projets, télétravail, - Et des moments de convivialité ! Le contexte : La Direction du Numérique (budget d'environ 9 millions d'€) est composée d'environ 30 personnes réparties en différents services : - Service support utilisateur : il intervient sur les différentes sites (distance ou présentiel) - Service administration système et réseau : il fait le lien[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** ANIMATEUR / DIRECTEUR ADJOINT - Pôle Enfance Jeunesse - CDD 12 mois *** CDD du 1er septembre 2026 au 31 août 2027 Temps complet annualisé / Horaires réguliers / Du mardi au samedi / Congés pendant les vacances scolaires Possibilité de renouvellement Candidature : CV et LETTRE DE MOTIVATION à l'attention de Mr le Président du CIAS HMV À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) Haute Maurienne Vanoise accompagne au quotidien les habitants du territoire à travers de nombreuses actions en faveur de l'enfance, de la jeunesse, des familles, des personnes âgées et de l'insertion sociale. Le Pôle Enfance-Jeunesse organise des accueils de loisirs et des animations tout au long de l'année pour les enfants et les jeunes du territoire. Aujourd'hui, nous recherchons un Animateur(trice) - Directeur(trice) adjoint Jeunesse pour accompagner et développer les projets destinés aux jeunes de 11 à 17 ans, avec la possibilité de participer ponctuellement à des actions à destination des jeunes adultes jusqu'à 29 ans. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une structure de proximité, dynamique et engagée, au coeur d'un territoire exceptionnel entre montagne, nature[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** ANIMATEUR / DIRECTEUR - Pôle Enfance Jeunesse - CDD 12 mois *** CDD du 1er septembre 2026 au 31 août 2027 Temps complet annualisé / Horaires réguliers / Du mardi au samedi / Congés pendant les vacances scolaires Possibilité de renouvellement Candidature : CV et LETTRE DE MOTIVATION à l'attention de Mr le Président du CIAS HMV À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) Haute Maurienne Vanoise accompagne au quotidien les habitants du territoire à travers de nombreuses actions en faveur de l'enfance, de la jeunesse, des familles, des personnes âgées et de l'insertion sociale. Le Pôle Enfance-Jeunesse organise des accueils de loisirs et des animations tout au long de l'année pour les enfants et les jeunes du territoire. Aujourd'hui, nous recherchons un Animateur(trice) - Directeur(trice) Jeunesse pour accompagner et développer les projets destinés aux jeunes de 11 à 17 ans, avec la possibilité de participer ponctuellement à des actions à destination des jeunes adultes jusqu'à 29 ans. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une structure de proximité, dynamique et engagée, au coeur d'un territoire exceptionnel entre montagne, nature et projets humains. VOS[...]

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Responsable de maison de l'emploi

Emploi Economie - Finances

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Maison De l'Emploi et des Entreprises (MDEE) de Parthenay et de Gâtine, association engagée au service de l'emploi, de l'insertion, de la formation et du développement territorial, recrute sa future Directrice ou son futur Directeur. Acteur reconnu du territoire, la MDEE porte la Mission Locale, le PLIE (Plan Local d'Insertion pour l'Emploi) et anime un réseau de partenaires institutionnels, économiques ou associatifs. Elle accompagne les publics cibles, soutient les entreprises dans leurs besoins en emploi, recrutement et compétences et contribue au développement local. Vos missions Sous l'autorité du Président et du Conseil d'administration, vous assurez la direction générale de la MDEE, du PLIE et de la Mission Locale. À ce titre, vous : - Proposez au conseil d'administration la stratégie et le projet associatif que vous mettez en œuvre ; - Pilotez les activités, dispositifs et projets de la structure ; - Assurez le suivi et l'atteinte des objectifs, des indicateurs et des engagements conventionnels ; - Managez et fédérez les équipes, accompagnez le développement des compétences et animez le dialogue social ; - Pilotez la gestion budgétaire, financière, administrative[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Saïx, 81, Tarn, Occitanie

NOTRE TERRITOIRE : La Communauté de Communes Sor & Agout bénéficie d'une situation géographique privilégiée : elle représente un carrefour entre l'agglomération de Toulouse (35 km) et celle de Castres (commune limitrophe d'une partie de son territoire). Un cadre naturel de qualité pour se détendre et se ressourcer, une politique volontariste pour développer des offres de services et de loisirs, un territoire rural qui s'engage pour associer le développement économique au développement durable. Bienvenue chez nous, bienvenue chez vous ! Sous l'autorité de la Coordonnatrice du Service Enfance Jeunesse et de la direction de l'ALSH, et au sein d'une équipe dynamique, vous serez chargé(e) des missions suivantes : MISSIONS : Proposer des activités, des cycles d'animation, des projets à thème et veiller à leur faisabilité (activités préparées, adaptées et sécurisées) Animer des activités variées en lien avec le projet pédagogique de sa structure et veiller à respecter le planning préétabli Être capable d'évaluer l'ensemble de ses actions et les faire évoluer Accueillir les enfants, les familles Encadrement des séjours Veiller à la sécurité physique et morale des enfants [...]

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Animateur / Animatrice agricole

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Saint-Clément, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'agent sera en charge d'animer le volet agricole des démarches Bassins d'Alimentation de Captages (BAC) selon la stratégie définie dans le contrat de territoire. Profil recherché : BAC+2 minimum dans le secteur agricole, avec expérience obligatoire, jusqu'à BAC+5 En particulier, il ou elle devra assurer les missions suivantes : - Assurer le suivi du volet agricole des études BAC réalisées par les bureaux d'étude - Piloter la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du programme d'actions du contrat de territoire (volet agricole) - Assurer le suivi administratif des actions menées - Mobiliser et accompagner les agriculteurs concernés à travers des rencontres individuelles et collectives - Identifier les besoins, les attentes et les projets d'exploitants agricoles pour favoriser l'émergence d'actions adaptées - Proposer, instruire et assurer le suivi des dispositifs de Paiements pour Services Environnementaux (PSE) - Élaborer, en concertation avec les acteurs du territoire, des chartes locales d'engagement et accompagner les exploitants dans leur application - Assurer une veille technique et réglementaire et relayer les outils et dispositifs mobilisables - Concevoir et[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi

Oraison, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Cultures du Cœur est une association créée en 1998 à l'initiative de personnalités des arts du spectacle et de professionnels de l'emploi. À ce jour il existe un réseau de 28 associations départementales ou régionales en France. Les activités du réseau s'inscrivent dans une logique de lutte contre l'exclusion définie par la loi de juillet 1998 dont le chapitre 5 pose, parmi les droits fondamentaux, après la nourriture et les soins, « l'égal accès de tous, tout au long de la vie, à la culture ». Le projet de Cultures du Cœur s'adresse aux personnes en difficulté. Il s'appuie sur la conviction que la culture constitue un véritable outil de formation personnelle et d'apprentissage de la citoyenneté. L'association a pour objet de permettre aux personnes en difficulté d'accéder gratuitement à l'art et à la culture sous toutes ses formes. Pour en savoir plus : www.culturesducoeur.org Missions et activités principales : Dans le cadre d'un Contrat à Durée Indéterminée, avec une période d'essai de 3 mois renouvelable une fois, sous l'autorité du Conseil d'Administration et de la Présidence de l'association, le responsable assurera la coordination de l'équipe composée d'un/e[...]

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Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Méry-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

L'EHPAD Résidence Delatour recherche une ou un médecin coordonnateur. La Résidence Delatour est un EHPAD public autonome relevant de la Fonction publique hospitalière pouvant accueillir jusqu'à 72 résidents dont un en hébergement temporaire. Elle dispose d'un pôle d'activité et de soins adaptés pouvant accueillir en journée jusqu'à 14 résidents. En qualité de médecin coordonnateur, vous contribuez à la qualité et à la cohérence de l'accompagnement médical des résidents, en lien étroit avec la direction, l'équipe soignante et plus particulièrement l'IDEC, les médecins traitants et les partenaires sanitaires du territoire. L'établissement bénéficie déjà de l'intervention régulière de deux médecins traitants, qui assurent le suivi médical individuel et la prescription auprès des résidents. Le poste de médecin coordonnateur n'a donc pas vocation à se substituer à leur activité ni à assurer le suivi médical courant des résidents. Votre mission est avant tout une mission de coordination, d'expertise et d'appui médical auprès des équipes et de la direction. A ce titre vous participez notamment: - à l'élaboration, à la mise en oeuvre du projet général de soins en lien avec[...]

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Conducteur / Conductrice de bus

Emploi Transport

Vitré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Missions[...]

photo Conducteur / Conductrice de bus

Conducteur / Conductrice de bus

Emploi Transport

Châteaubourg, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Missions[...]

photo Enseignant / Enseignante des écoles

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Administrations - Institutions

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au sein du Pôle Culture du Pays de Craon et sous la responsabilité de la directrice de l'Etablissement d'Enseignements Artistiques, vous assurez les interventions en en structures adaptées au sein des Etablissements Partenaires du territoire à partir d'une expertise artistique et pédagogique. Missions : - S'engager dans le cadre d'interventions structures adaptées (adultes) sur le territoire pour développer et mettre en oeuvre des projets artistiques en partenariat avec les équipes socio-éducatives. - Assurer et encadrer un ou plusieurs Ateliers en pratique collective au sein de la structure partenaire et ou dans les locaux de l'EEA dans le cadre du projet d'Etablissement en cours ; - S'engager dans une démarche de pédagogie collective et innovante en utilisant comme outils l'écoute, la manipulation, l'oralité, l'improvisation, et en utilisant l'éducation artistique et culturelle comme fil conducteur de sa pédagogie ; - Encadrement les résidents lors de manifestations proposées par l'EEA et ou les Etablissements ; - Favoriser l'accès aux diverses esthétiques et répertoires ; - Réaliser des arrangements en lien avec les propositions artistiques et sensibilité des résidents[...]

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Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi

Remire-Montjoly, 973, Guyane, Guyane

Description du poste : Au sein de l'équipe actuelle de l'association AQUAA, composée de 5 salarié.es, le/la chargé.e de mission bâtiment durable aura à superviser le déploiement de la démarche Bâtiment Durable Guyanais (BDG). Ce projet est financé par l'Ademe, la Collectivité Territoriale de Guyane (CTG), la DCJS (Direction de la Culture, Jeunesse et Sport) et l'AFD (Agende Française de Développement) ; et est piloté par l'Association AQUAA. Le/la chargé.e de mission sera accompagné.e d'un consultant expert des démarches bâtiments durables et d'un bureau d'étude MDE (Maîtrise de l'énergie). Calendrier de la mission : - 2026 : Création du référentiel de la démarche sous forme de grilles de critères réalisées en concertation avec différents acteurs du territoire guyanais répartis en groupes de travail autour des 7 thématiques de la démarche. - 2027 et 2028 : Lancement officiel de la démarche BDG et expérimentations sur les premières opérations de bâtiments pilotes. Actuellement deux premiers comités de pilotage ont été réalisés ainsi qu'une première session de groupes de travail. Le/la chargé.e de mission devra se tenir informé.e de l'avancée du projet et le reprendre[...]

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Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi Négoce - Commerce gros

Decazeville, 12, Aveyron, Occitanie

Pour l'association "Mes découvertes", vous travaillez sous l'autorité de la Présidente de l'association et en collaboration étroite avec le Conseil d'administration et les bénévoles. Vous bénéficiez d'une grande autonomie dans l'organisation de votre travail tout en rendant compte régulièrement de l'avancement de vos missions. Vous participez au développement de l'association en assurant l'organisation des activités, la communication, le suivi administratif et la mise en œuvre des projets visant à promouvoir le patrimoine, les savoir-faire, les entreprises, les associations et les richesses du territoire. Objectifs du poste : - Développer la notoriété de l'association. - Augmenter le nombre d'adhérents. - Accroître le nombre de manifestations organisées. - Renforcer les partenariats locaux. - Structurer le fonctionnement administratif de l'association. - Contribuer à l'attractivité du territoire de Decazeville Communauté Missions principales : - Développement des activités - Participer à la création de nouvelles animations. - Rechercher de nouveaux partenaires. - Développer le réseau de bénévoles. - Proposer de nouvelles idées d'événements et de découvertes. [...]

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Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La Caf des Côtes d'Armor recrute un.e chargé.e de Conseil et de Développement Social en CDI, qui sera acteur du développement social du territoire de Lannion Trégor Communauté. Il/elle sera intégré.e dans une équipe de 8 chargés de conseil et de développement. Vos missions consistent à coconstruire avec nos partenaires des solutions adaptées aux besoins des familles et promouvoir la politique d'action sociale de la Caf dans les champs d'intervention suivants : petite enfance, enfance, jeunesse, parentalité, handicap, vie sociale, accès aux droits, etc. Vos activités : - Promouvoir les orientations politiques des services aux familles nationales et locales de la Caf auprès des partenaires. - Accompagner les collectivités dans la mise en œuvre et le suivi de leur projet de territoire (méthodologie de projet, mise en réseau, développement de coopération.). - Être l'interlocuteur de proximité des acteurs locaux (collectivités, associations, entreprises.). - Mobiliser les ressources internes et externes au service des projets. - Négocier les conditions de mise en œuvre des dispositifs contractuels. - Analyser et instruire les demandes et donner un avis pour un passage des[...]

photo Agent / Agente de développement d'habitat social

Agent / Agente de développement d'habitat social

Emploi Administrations - Institutions

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Aux portes de Nancy, la communauté de communes Moselle et Madon (19 communes, 29 000 habitants, 200 agents) porte un projet de territoire ambitieux. Elle gère de nombreux services publics en régie (eau-assainissement, transports, crèches...). Dans le cadre du suivi animation du pacte territorial, d'une opération programmée d'amélioration de l'habitat renouvellement urbaine et des aides communautaires, la CCMM souhaite structurer son équipe existante et recrute un responsable du service dédié à l'amélioration de l'habitat privé (H/F). Sous l'autorité de la directrice habitat et urbanisme, vous serez amené à réaliser : MISSIONS : 1. L'encadrement du service d'amélioration de l'habitat privé reconnu ECFR et MAR Mettre en œuvre les outils de gestion et de suivi, organiser les missions, encadrer le ou les autres conseillers habitat. 2. Le suivi et l'animation de l'OPAH RU Proposer et mettre en œuvre les opérations de requalification urbaine sur Neuves-Maisons et Pont-Saint-Vincent Accompagner la remobilisation des logements vacants Accueillir et conseiller les habitants par téléphone et en présentiel (Espace Conseil France Rénov'). Préparer et instruire les dossiers de[...]

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Inspecteur / Inspectrice de réseau d'assainissement

Emploi

Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

I- INTITULÉ DU POSTE 1- FONCTION: Contrôleur SPANC (Service public d'assainissement non collectif (ANC) 2- CADRE D'EMPLOIS ATTACHE AU POSTE : Adjoint technique territorial 3-TYPE DE RECRUTEMENT: Contractuel de droit public 4- SERVICE DE RATTACHEMENT: Service SPANC 5- SITUATION DU POSTE DANS LA HIÉRARCHIE : Supérieur hiérarchique immédiat : responsable SPANC Le SPANC est dirigé par la Directrice de la Régie SPANC. Le contrôleur SPANC, encadré par le responsable SPANC, travailles-en étroite collaboration avec les autres contrôleurs SPANC, le service Comptabilité et les services administratifs de Thiers Dore et Montagne (secrétariat général, accueil Ecopôle). Le service SPANC fait partie du Pôle technique de la Communauté de communes. II - MISSIONS DE L'EMPLOI Travaille sur le territoire de la Communauté de communes Thiers Dore et Montagne (TDM) pour assurer le contrôle des installations, soit environ 6000 installations d'ANC à ce jour, réparties sur l'ensemble du territoire (les 30 communes de TDM). Missions techniques : Fournir aux usagers toutes informations techniques et réglementaires nécessaires au bon fonctionnement de leur installation d'assainissement; conseil,[...]

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Ingénieur / Ingénieure de projet CVC

Emploi Electricité

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Et si vous donniez du sens à votre carrière en rejoignant un acteur engagé qui Façonne la Ville Durable ? À PROPOS DU GROUPE ERI Depuis plus d'un siècle, le Groupe ERI (ERI, ELSIA, TAC, HORUS, AVENEL) accompagne les grandes mutations urbaines grâce à plus de 20 expertises métiers et 1 200 collaborateurs. Sa force réside dans son ingénierie intégrée, son agilité et sa capacité à offrir des solutions globales, durables et innovantes. Porté par une Raison d'Être forte - « Dynamiser les modes de villes, de l'habitat à la mobilité, pour un patrimoine durable » -, le Groupe se positionne comme une alternative audacieuse aux entreprises générales traditionnelles. Il intervient à travers quatre pôles stratégiques : Patrimoine Durable, Performance Énergétique, Transport - Mobilités Décarbonées et Sûreté-Sécurité. Rejoindre le Groupe ERI, c'est s'engager dans des projets à impact, au service des territoires et des générations futures. Avec toujours le Plaisir d'Agir Ensemble pour Façonner la Ville Durable. Notre culture d'entreprise Engagement environnemental & sociétal : le développement durable est au cœur de chaque projet. Esprit d'équipe : l'intelligence collective[...]

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Directeur / Directrice de filiale

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Description du poste : LHH, cabinet de conseil en recrutement, management de transition et évaluation d'expert e s, cadres et dirigeant e s, recherche pour son client un Directeur de filiale H/F. Rattaché(e) au Directeur Outre-Mer, vous pilotez un territoire ou une filiale en autonomie. Vous êtes responsable du développement commercial, de la performance économique, du management des Directeurs d'Agence et du déploiement de la stratégie et des transformations du Groupe. Vous garantissez la rentabilité, la satisfaction clients, le développement des compétences, le climat social, la sécurité et l'image de Sonepar sur votre territoire. Vos principales responsabilités Développement commercial et performance***Développer l'activité et les parts de marché. * Identifier de nouvelles opportunités commerciales et grands projets. * Animer les grands comptes et les relations fournisseurs, partenaires et institutionnels. * Piloter le chiffre d'affaires, la marge, la rentabilité et les coûts. * Accompagner les négociations stratégiques avec clients et fournisseurs. * Construire et suivre les budgets avec les Directeurs d'Agence. * Garantir la bonne gestion des stocks, du recouvrement[...]

photo Chargé / Chargée d'affaires BTP

Chargé / Chargée d'affaires BTP

Emploi

Sauzet, 46, Lot, Occitanie

Bureau d'études spécialisé dans les équipements de la route et l'assistance à maîtrise d'ouvrage. CDI - Poste basé en Guyane Contexte : Rejoignez GDS Guyane, acteur engagé dans l'aménagement et la sécurisation des infrastructures routières ainsi que dans la modernisation des pratiques. Dans le cadre de l'accroissement de notre activité en Guyane, nous créons un poste de Chargé(e) d'Affaires afin de renforcer notre équipe et d'accompagner nos clients publics et privés. Chez GDS, nous associons expertise technique et proximité terrain pour répondre aux enjeux du territoire guyanais : adaptation aux contraintes locales, innovation dans les équipements routiers et accompagnement des acteurs du BTP et des collectivités. Vos missions: Rattaché(e) à la direction du Groupe GDS, vous assurez l'interface entre nos clients, nos chefs de projets et le terrain. 1. Relation client et développement commercial - Développer et entretenir un réseau de clients : collectivités, entreprises de travaux publics et gestionnaires d'infrastructures. - Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées aux contraintes locales (climat, logistique, réglementation). - Participer à la rédaction[...]

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Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de la mise en place d'une EMAS, de Pôles d'Appui à la Scolarité (PAS), ainsi qu'un DAR, à la rentrée scolaire 2026, l'association territoriale des PEP LDA recrute un(e) Chef(fe) de service (Femme/Homme) en Contrat à Durée Indéterminée. Il contribuera à l'accompagnement des enfants et jeunes à besoin éducatifs particuliers dans leur parcours scolaire. Une EMAS et trois PAS ainsi qu'un DAR sont déployés par l'association territoriale dès septembre 2026. L'EMAS et les PAS sont déployés sur le même territoire. Dès septembre 2026 ce sont les PAS de PONTGIBAUD, PAS d'AUBIERE et PAS de LEMPDES. Ces pôles se situent dans les établissements scolaires de la zone géographique définie mais les interventions sont mobiles et peuvent concernées tous les établissements de la maternelle au lycée. Quatre PAS complémentaires seront déployés à la rentrée scolaire 2027. Le déploiement du Dispositif d'Autorégulation (DAR) s'effectue au sein du Collège Beffroi situé à Billom. LES MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice du SESSAD Victor DURUY et SESSAD du CEZALLIER, vos missions consisteront notamment à : - Piloter et coordonner l'activité de l'EMAS, des PAS et d'un DAR, en[...]

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Employé / Employée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE La Ville de Thouars, commune nouvelle composée de Thouars et des communes déléguées de Mauzé-Thouarsais, Missé et Sainte-Radegonde, s'est engagée dans une démarche qualitative de modernisation de l'accueil de ses usagers, notamment à travers le projet du nouvel accueil de la Ville de Thouars. Rattaché(e) à la Directrice des Affaires Générales, vous exercerez vos missions pour moitié à la mairie déléguée de Missé - avec des remplacements ponctuels sur les autres mairies déléguées du territoire (Mauzé-Thouarsais, Sainte-Radegonde) - et pour l'autre moitié au sein de l'accueil de la Ville de Thouars, dans le cadre du projet d'innovation de l'accueil du public. Vos principales missions : Chargé(e) d'accueil (50% du temps - Mairie de Thouars) : - Contribuer à l'image et à la promotion de la qualité du service public de la Ville ainsi qu'à la fluidité du fonctionnement des services notamment dans le cadre du projet d'innovation de l'accueil - Accueillir, renseigner et accompagner les usagers et les partenaires institutionnels, physiquement ou par téléphone, par un contact simple et une écoute active - Accompagner les usagers dans l'utilisation[...]

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Responsable de boutique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Antonin-Noble-Val, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Chargé(e) Accueil-Boutique & qualité (H/F) Rejoignez l'Office de Tourisme Causses & Gorges de l'Aveyron Au cœur d'un territoire d'exception entre nature, patrimoine et activités de pleine nature, l'Office de Tourisme Causses & Gorges de l'Aveyron œuvre au développement et à la promotion de la destination. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un(e) chargé(e) Accueil-Boutique & Qualité. Vos missions Rattaché(e) à la direction de l'Office de Tourisme, vous garantissez la qualité de l'accueil des visiteurs, pilotez la démarche qualité de la structure et assurez une gestion dynamique de la boutique. Accueil et coordination de l'accueil (50% du temps de travail ) - Encadrer, accompagner et animer l'équipe d'accueil (permanents, saisonniers, stagiaires). - Co-construire les plannings d'accueil en lien avec la direction et veiller à leur bonne organisation. - Garantir une qualité de service homogène sur l'ensemble des bureaux d'information touristique. - Former les équipes aux outils, aux procédures et aux bonnes pratiques d'accueil. - Développer une culture de la satisfaction client. - Accueillir et conseiller les visiteurs français et étrangers en valorisant l'offre[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

--- Poste à pourvoir à Saint Laurent du Maroni, Guyane Française 973 --- Le Réseau Périnat Guyane recrute ! Référent(e) Parcours Grossesses Adolescentes Secteur Ouest Guyanais CDD ou CDI selon profil - Temps plein (35 h/semaine) Rejoignez une équipe engagée au service des jeunes de Guyane ! Le Réseau Périnat Guyane recherche un(e) Référent(e) Parcours Grossesses Adolescentes pour le secteur Ouest Guyanais, afin d'accompagner les adolescentes enceintes et les jeunes mères de 12 à 21 ans, ainsi que leurs enfants jusqu'à l'âge de 3 ans. Vous souhaitez exercer un métier de terrain, alliant coordination, accompagnement social et travail en réseau ? Ce poste est fait pour vous ! Vos principales missions - Accompagner les adolescentes et jeunes mères dans leur parcours de vie et de soins. - Évaluer les situations et coordonner les interventions des partenaires médicaux, sociaux et éducatifs. - Faciliter l'accès aux soins, aux droits et aux dispositifs de soutien. - Développer les compétences psychosociales des jeunes et promouvoir la santé sexuelle et reproductive. - Animer le réseau partenarial et participer aux staffs, concertations et réunions. - Contribuer au suivi des indicateurs,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rillieux-la-Pape, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le-la conseiller-ère aura notamment pour missions de : - Réaliser un diagnostic socioprofessionnel individuel d'entrée et de suivi des publics accompagnés : établir un plan d'actions de retour à l'emploi en lien avec le bénéficiaire et le prescripteur - Mettre en œuvre et formaliser le parcours d'insertion : validation de projet professionnel, bilan d'étapes, formation, PMSMP, etc. - Concevoir et animer des actions collectives (Informations collectives, ateliers emploi-formation, TRE, etc.) - Soutenir et dynamiser les démarches de recherche d'emploi - Effectuer une veille des actions et des dispositifs d'insertion et de formation du territoire - Garantir l'atteinte des résultats en termes d'insertion et de taux de remise à l'emploi - Rédiger des bilans individuels qualitatifs et quantitatifs des actions menées dans le respect du cahier des charges établit par la Métropole de Lyon - Participation aux commissions locales et représentation de la structure auprès des partenaires - Développer le partenariat avec les entreprises du territoire, effectuer de la prospection de débouchés professionnels, participer au développement de projets locaux d'insertion Profil recherché : -[...]

photo Conducteur routier national / Conductrice routière nationale

Conducteur routier national / Conductrice routière nationale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Germain-Laprade, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! RAS Intérim Le Puy-en-Velay recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le transport routier de marchandises, un Chauffeur SPL National H/F. Vous aimez la route et les déplacements sur plusieurs jours ? Vous recherchez un poste offrant autonomie, responsabilité et diversité des trajets ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : Conduire un ensemble routier type semi-remorque pour assurer le transport de marchandises sur le territoire national. Effectuer les livraisons dans le respect des délais et de la réglementation du transport routier. Réaliser les opérations de chargement et de déchargement lorsque nécessaire. Assurer l'arrimage et la sécurisation des marchandises transportées. Contrôler la conformité des marchandises avant le départ et lors de la livraison. Compléter et faire signer les documents de transport. Veiller au bon[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Entreprise La force de la Mutualité Sociale Agricole (MSA), second régime de sécurité sociale en France, est d'être le guichet unique pour l'ensemble de la protection sociale des salariés agricoles et des non-salariés agricoles ainsi que leurs familles. Elle les accompagne à chaque étape de leur parcours de vie et est leur interlocutrice privilégiée pour toutes les questions concernant la santé, la famille, la retraite, les cotisations et bien plus encore. En complément de sa mission de service public de la sécurité sociale, elle prend en charge la médecine du travail ainsi que la prévention des risques professionnels. En outre, la MSA propose, dans le prolongement de son cœur de métier, une offre de services sur les territoires - non exclusivement réservée à des publics agricoles - qui participe à l'attractivité du milieu rural et au maintien du lien social. La MSA Franche-Comté met en œuvre une démarche d'employeur responsable au travers d'actions en faveur du bien-être au travail, de la conciliation entre vie personnelle et professionnelle, de la formation, du management et du développement durable. Les qualités humaines et le sens du service public revêtent une importance[...]

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Chef du service d'information et de communication

Emploi Administrations - Institutions

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le(la) chef(fe) du service communication d'Annonay Rhône Agglo et de la ville d'Annonay propose et met en oeuvre une stratégie globale de communication, en supervise la coordination et l'évaluation. Il (elle) veille à la cohérence des messages, notamment entre l'interne et l'externe et à l'égard des différents publics. Un attendu particulier de ce poste concerne la création et le développement d'une marque de territoire. LES MISSIONS PRINCIPALES DE CE POSTE: Management d'équipe: o Organiser et planifier les activités de l'équipe o Piloter, suivre et évaluer les activités des agents o Prioriser ou hiérarchiser les interventions, contrôler leur réalisation o Réguler les relations conflictuelles et tensions au sein de l'équipe o Organiser des réunions d'équipe o Conduire les entretiens professionnels annuels o Gestion administrative (commande publique, actes.) et gestion budgétaire o Organisation et mise en oeuvre de dispositifs d'évaluation et de démarches qualité Participation à la définition et à la mise en oeuvre des orientations stratégiques en matière de communication: o Identifier les enjeux de communication au sein de la collectivité o Analyser les besoins de communication[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Amans-des-Cots, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre du Service Public Départemental de l'Autonomie, le Département propose à la population en situation de handicap, enfants comme adultes et à son entourage, un accès de proximité et facilité à leurs droits liés à leur handicap. Ce service « Relais Info Handicap » - RIH est créé et sera déployé sur le territoire Aubrac Carladez Viadène par la Communauté de Communes. L'agent du RIH est chargé de l'accueil généraliste, de premier niveau, des personnes se présentant ou contactant spontanément le service ou sur orientation de différents interlocuteurs (professionnels de santé, établissements scolaires.). Au sein du Pôle cohésion sociale, vous agirez sous la conduite de la responsable du « Service aux habitants » et vous appuierez sur les différents champs d'ores et déjà investis par la collectivité, en matière d'accès aux droits et d'accompagnement des personnes, notamment sur le réseau France Services, le Point Info Séniors, le conseil numérique, la santé publique via le Contrat Local de Santé (CLS), les mobilités. Vos missions et activités : Votre mission principale sera de mobiliser vos compétences en faveur d'un accueil de grande proximité et de facilitation[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Génolhac, 30, Gard, Occitanie

Rejoignez une aventure humaine et inclusive ! L'Association Régionale d'Entraide Diversifiée (ARED), gestionnaire de l'ESAT La Cézarenque, recrute un(e) Animateur(trice) de Vie Sociale et Partagée pour accompagner le développement de la Maison des Hirondelles, habitat inclusif situé à Génolhac. La Maison des Hirondelles est un lieu de vie innovant qui accueille des personnes en situation de handicap souhaitant vivre de manière autonome tout en bénéficiant d'un cadre favorisant la participation citoyenne, l'entraide et l'inclusion sociale. Depuis son ouverture, ce tiers-lieu est devenu un espace d'échanges, de rencontres, d'activités culturelles et de projets partagés avec les habitants du territoire. Notre devise : « Sur nos différences, ensemble, bâtissons un avenir commun ». Vos missions Sous la responsabilité de l'association porteuse du projet, vous serez garant(e) de la qualité de la vie sociale et partagée des habitants. À ce titre, vous serez amené(e) à : Animer la vie collective - Organiser et coordonner des activités culturelles, sportives, citoyennes et de loisirs. - Favoriser la participation des habitants à la vie locale. - Soutenir les initiatives portées[...]

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Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Lynx RH Nancy, cabinet de recrutement spécialisé dans l'accompagnement des profils Bac+2 à Bac+5 et des cadres dirigeants, recrute pour l'un de ses clients, organisation institutionnelle implantée dans le Grand Est, un Délégué Général H/F. Vous disposez d'une expérience significative dans une fonction de direction et souhaitez rejoindre un environnement dans lequel votre capacité d'analyse, votre leadership et votre aisance relationnelle auront un impact concret ? Cette opportunité vous permettra d'intervenir sur des sujets stratégiques au sein d'un écosystème réunissant acteurs économiques, institutionnels et sociaux. Auprès des instances dirigeantes, vous contribuerez au développement de l'organisation et à la représentation de ses intérêts sur le territoire régional et au niveau national. Vos missions: Rattaché(e) au N+1, vous pilotez le fonctionnement, le développement et la mise en oeuvre des orientations stratégiques de l'organisation. - Analyser les évolutions et enjeux du territoire et développer une connaissance fine de son écosystème. - Entretenir et développer les relations avec les principaux acteurs économiques et institutionnels. - Contribuer au rayonnement[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes chargé, sous l'autorité de la Responsable des Relais Petite Enfance, de garantir les bonnes conditions d'accueil des parents et des assistants maternels, de fiabiliser les informations délivrées, d'encadrer des ateliers ou des activités dédiés à l'accueil des enfants. Vous êtes chargé, sous l'autorité de la responsable du RPE : - d'informer les futurs parents et parents sur l'ensemble des modes d'accueil existant sur le territoire et plus particulièrement sur l'accueil individuel. - de délivrez des informations générales en matière de droit du travail et orienter les parents, les assistants maternels et les futurs candidats vers les interlocuteurs privilégiés. Depuis le 1er janvier 2024, les missions du RPE municipal sont déployées sur le territoire clermontois dans le cadre d'une itinérance. Des binômes animatrice / agent polyvalent interviennent sur différents sites afin d'accueillir les assistants maternels et les enfants qu'elles accueillent pour des temps d'éveil, de rencontre, de partage des pratiques professionnelles, d'informations concernant leur métier. Vos missions Accompagner, conseiller et orienter les parents et les assistants maternels sur[...]

photo Chargé / Chargée des usagers de l'habitat social

Chargé / Chargée des usagers de l'habitat social

Emploi

Mana, 97, Guyane, -1

PRÉSENTATION DE L'ORGANISATION Notre Communauté de communes de l'Ouest Guyanais réunit 8 communes entre canopée et littoral pour bénéficier d'une solidarité partagée. Notre objectif ? Faire en sorte que nos villes et villages profitent du rayonnement de l'activité fluviale de notre port tout en dynamisant le développement économique du territoire. Nous recherchons des candidats motivés par les thématiques de solidarité et qui cherchent à mettre leurs compétences au profit d'un territoire en forte croissance & développement ! Contribuez à notre vision et destinez-vous à un avenir prometteur ! DESCRIPTION DES MISSIONS Sous l'autorité du Directeur du service Prévention et Gestion des Déchets, le gestionnaire des usagers professionnels est le garant du suivi contractuel et financier des professionnels du territoire pour la redevance spéciale, la déchèterie et l'écopôle COLIBRI. I. GESTION DE LA REDEVANCE SPÉCIALE Convenientement : - Recenser et actualiser les usagers non ménagers assujettis (entreprises, administrations, associations, commerçants) ; - Réaliser les simulations financières des montants de la redevance spéciale facturables à chaque usager en fonction de l'évolution[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Tourisme - Loisirs

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Poste conventionné Adulte-relais - Temps plein 35 h à compter du 14/09/2026 Dans le cadre d'un poste conventionné Adulte-relais, l'Association ADAM recrute un(e) Médiateur social / Médiatrice sociale - Accès aux droits pour intervenir au sein de son Bus itinérant France Services. Le Bus itinérant France Services permet d'aller directement à la rencontre des habitants dans différents quartiers de Nice et de leur proposer un accompagnement de proximité dans leurs démarches administratives et numériques. Le/la médiateur(trice) contribue à améliorer l'accès aux droits et aux services publics, notamment auprès des habitants des quartiers prioritaires et des secteurs moins couverts par les services publics. Il/elle assure un accueil de proximité, favorise l'autonomie des usagers et contribue au renforcement du lien entre les habitants, les administrations et les partenaires du territoire. Missions principales - Accueil, information et orientation du public - Accueillir les usagers au sein du Bus itinérant France Services ; - Écouter et identifier les besoins de chaque personne ; - Informer et orienter les usagers de manière personnalisée ; - Identifier les situations nécessitant[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Loches, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Rejoignez un territoire qui veut construire avec ses communes une stratégie d'aménagement sobre, équilibrée et concrète Dans un contexte de sobriété foncière, de transition écologique, d'évolution des besoins en logement, de transformation des activités économiques et de préservation des espaces agricoles, naturels et paysagers, Loches Sud Touraine souhaite renforcer sa capacité à construire une stratégie d'aménagement partagée, sobre, équilibrée et utile au territoire. Cette ambition doit aussi permettre d'accompagner plus fortement les communes, en leur apportant une ingénierie de proximité, des outils d'analyse et un appui concret dans leurs réflexions et leurs projets. La révision du Schéma de Cohérence Territoriale constituera un temps fort de cette démarche, mais elle s'inscrit dans une ambition plus large : doter le territoire d'outils d'analyse, de dialogue et de pilotage permettant d'éclairer les choix des élus, de suivre la consommation foncière, d'anticiper les transitions et d'accompagner concrètement les projets locaux. Descriptif du poste Pour accompagner cette ambition, la Communauté de communes crée un poste de chargé(e) de mission Planification territoriale[...]

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Responsable d'association à caractère social

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'Association Nationale des Compagnons Bâtisseurs (ANCB) coordonne un mouvement associatif implanté dans 17 régions (métropole et outre-mer), qui mène des projets d'amélioration de l'habitat et d'accompagnement des familles en situation de précarité, au travers de la démarche d'auto-réhabilitation. Ces projets s'inscrivent dans une philosophie du « faire » et du « faire avec », en mobilisant les habitants, des professionnels, des jeunes volontaires et des bénévoles. https://www.compagnonsbatisseurs.eu/. Présents en Pays de la Loire (Loire-Atlantique et Mayenne) depuis 2018, les Compagnons Bâtisseurs y développent des actions d'amélioration de l'habitat, d'accompagnement des ménages et d'animation territoriale en partenariat avec les collectivités, les bailleurs sociaux et les acteurs locaux. L'Association Nationale des Compagnons Bâtisseurs recrute un.e Responsable d'Établissement Pays de la Loire. Ce poste s'inscrit dans une phase stratégique de consolidation et de développement, avec pour objectif de poursuivre le développement des activités régionales et d'accompagner l'établissement vers son autonomie associative, conformément à la stratégie nationale de déploiement[...]

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Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Sous la responsabilité de la Directrice de l'association, vous assurez les missions suivantes : - Pilotage de l'activité sur le territoire, contrôle de la pertinence et des bons résultats de son activité - Suivre les indicateurs mis en place par le CODIR : activité, suivi de la modulation des contrats de travail, des écarts entre les plans d'aide, supervision de la gestion des plannings. - Respect des procédures sanitaires, administratives, légales et/ou financières du service - Participer à la formalisation du projet de service et des procédures ; - Mener l'appropriation du projet de service par les RS ; - Faire connaître le projet de service. - Encadrement et animation des équipes - Animer la vie de son service ; - Animer des groupes de travail thématiques ; - Animer les réunions et commissions, et assurer la création de la documentation associée ; - Accompagner les responsables de secteur dans la mise en œuvre de leur management, de leur organisation, de leur fonctionnement au quotidien ; - Animer des réunions régulières avec les RS, mener les entretiens d'évaluation ; - Réaliser des entretiens de recadrage auprès des RS et des intervenants à domicile ; - Prévenir[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Dans le cadre de notre projet social, nous recherchons un-e médiateur-rice pour favoriser la participation citoyenne et l'expression des jeunes de 11 à 15 ans du quartier de l'Elsau. Favoriser l'accès à la culture, aux pratiques éducatives et à la citoyenneté des jeunes de 11 à 15 ans et de leurs familles du quartier de l'Elsau. Vous développerez des actions culturelles de proximité, inclusives et adaptées aux réalités du territoire, en lien avec le projet du Centre Socio-Culturel et le réseau d'acteurs locaux. Mission principale : Favoriser l'accès à la culture, aux pratiques éducatives et à la citoyenneté des jeunes de 11 à 15 ans et de leurs familles du quartier de l'Elsau. Vous développerez des actions culturelles de proximité, inclusives et adaptées aux réalités du territoire, en lien avec le projet du Centre Socio-Culturel et le réseau d'acteurs locaux. Missions et responsabilités : 1. Médiation culturelle et accès aux pratiques culturelles Favoriser l'accès des jeunes et des familles aux pratiques culturelles en levant les freins financiers, matériels et pédagogiques. Concevoir et animer des ateliers et projets culturels adaptés aux publics du quartier.[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Villefranche-sur-Saône, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce poste est proposé au sein de la Sous-préfecture de Villefranche-Sur-Saône : Depuis la création de la Métropole de Lyon, le 1er janvier 2015, l'arrondissement de Villefranche-sur-Saône s'est agrandi. Comptant 264 000 habitants, il représente tant en population qu'en superficie, les deux tiers du Département du « Rhône ». Il comprend la plus importante localité de cette nouvelle collectivité, Villefranche-sur-Saône (37 000 habitants). L'arrondissement compte 132 communes et cinq établissements intercommunaux à fiscalité propre. La sous-préfecture a donc en charge l'animation du territoire et la mise en œuvre des politiques publiques sur un territoire aux problématiques agricoles (viticulture), d'urbanisme, environnementales (ICPE-SEVESO, biodiversité, eau, etc.) et interministérielles. La sous-préfecture accompagne notamment les projets d'aménagement du territoire (CRTE-PVD-France ruralité-Villages d'avenir-ANRU). Elle assure le suivi direct de la politique de sécurité (ordre public, manifestations sportives, ERP, etc.) dans l'arrondissement dans le cadre des orientations départementales. Dans un premier temps, cet emploi sera dédié exclusivement à la mission d'assistance[...]

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Agent local / Agente locale de médiation sociale

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Sous la responsabilité de la Direction de l'association et du chef de service, vous intégrerez le dispositif de mediation de rue de notre association: Vos principales missions seront les suivantes : -Investir les territoires d'intervention, repérer les besoins, tensions et situations de médiation -Assurer une présence sociale visible, régulière et interpellable dans l'espace public -Prévenir et gérer les situations de conflits par le dialogue et la médiation -Contribuer à la régulation des mésusages de l'espace public -S'appuyer sur les ressources du territoire afin d'orienter les publics -Favoriser le rapprochement entre les habitants et les acteurs institutionnels -Participer activement aux dynamiques de quartier, en lien avec les partenaires locaux -Produire des observations de terrain et contribuer à la veille sociale et territoriale -Contribuer au compte rendu régulier de l'activité (bilans, outils de suivi, rapports d'activité) -Participer à l'élaboration de diagnostics ciblés, formuler des préconisations opérationnelles et évaluer les actions mises en place Vos qualités professionnelles : -Capacité d'adaptation, de distanciation et prise de recul -Repérer et[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Molliens-Dreuil, 80, Somme, Hauts-de-France

Le volontaire territorial en administration (VTA) s'adresse à un jeune diplômé (à partir de bac + 2) qui souhaite travailler dans une collectivité territoriale rurale. Le temps d'une mission de 12 à 18 mois, le VTA lui permet de renforcer ses compétences en ingénierie de projet. Description de la mission Dans le cadre d'un projet de revitalisation de la commune de Molliens-Dreuil, M. le maire et son équipe municipale souhaitent recruter une personne pour les assister notamment dans le suivi administratif du projet de revitalisation, d'ores et déjà intégré à l'ORT de l'EPCI, en particulier pour le soutien en matière de demande de subventions, la recherche et l'accompagnement des entreprises et commerces du territoire qui pourraient être associés aux projets. Plusieurs sujets seront à travailler : Améliorer les services proposés à la population Projet de création d'une mini crèche Projet de création d'une épicerie dans la commune suite à la fermeture de l'ancien supérette Chantier d'aménagement et d'amélioration de l'Espace des Services Publics, labellisé "France Services" et mutualisé avec l'accueil de la mairie et l'Agence postale communale Améliorer l'offre de logement[...]

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Moniteur / Monitrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saulxures-sur-Moselotte, 88, Vosges, Grand Est

Nous recherchons un(e) moniteur(trice) de formation alternée en Cuisine souhaitant transmettre son expérience professionnelle et accompagner les jeunes dans leur parcours de formation, leur construction personnelle et leur insertion professionnelle. Au-delà de l'enseignement des techniques culinaires, nous recherchons une personne capable de faire vivre pleinement la pédagogie de l'alternance, en créant des liens forts entre l'établissement, les jeunes, les familles, les maîtres de stage, les entreprises et le territoire. Vos missions Vous serez notamment amené(e) à : - assurer les enseignements professionnels en cuisine auprès de différents publics en formation ; - transmettre les techniques, gestes professionnels, méthodes d'organisation et exigences du métier ; - accompagner les jeunes dans leur progression pédagogique, professionnelle et éducative ; - exploiter les expériences vécues en entreprise comme véritables supports d'apprentissage ; - assurer le suivi des périodes en entreprise et développer une relation de proximité avec les maîtres de stage et employeurs ; - participer à l'évaluation et à l'accompagnement individualisé des apprenants ; - contribuer à la préparation[...]

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Psychologue

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

L'HAD Lozère développe actuellement l'UMASP 48, une unité mobile intervenant sur l'ensemble du territoire lozérien auprès de patients atteints de pathologies graves, évolutives et/ou en phase avancée. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) psychologue souhaitant s'investir dans un accompagnement humain, global et pluridisciplinaire, au plus près du domicile des patients. Le poste est à pourvoir en CDI à temps partiel sur le site de Mende (48) avec déplacements sur le territoire lozérien. Le poste Le psychologue intervient auprès : -des patients ; -des proches ; -des professionnels confrontés à des situations complexes. Il participe à une approche globale de l'accompagnement, prenant en compte les dimensions psychiques, relationnelles, familiales, sociales et éthiques des situations rencontrées. Au sein d'une équipe mobile pluridisciplinaire, il contribue à soutenir les réflexions autour du projet de soins, du vécu de la maladie, de la fin de vie et des questionnements pouvant émerger au domicile. Les missions -Accompagner les patients confrontés à la maladie grave et à la fin de vie ; -Soutenir les proches et aidants dans les différentes étapes de l'accompagnement -Participer[...]

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Educateur / Educatrice technique

Emploi

Gençay, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LE SISA-ADSEA 86 recrute pour la Plateforme de Mobilité Départementale Mobi-vienne un(e) CONSEILLER(ERE) MOBILITE (Educateur Technique - CCN 66) en CDI sur les territoires des Vallées du Clain et du Civraisien. Poste à pourvoir à compter du 14 septembre 2026. MISSIONS : Sous l'autorité du directeur et de la chargée de mission et au sein d'une équipe spécialisée, le conseiller mobilité a pour mission d'accueillir, d'orienter, d'accompagner les bénéficiaires vers une mobilité autonome et d'animer le partenariat local. => Accueil, orientation et gestion des parcours des publics orientés vers la plateforme - Réalise les diagnostics mobilité (conduite d'entretien) - Définit et formalise les étapes de parcours mobilité - Accompagne la personne dans la mise en place du plan d'actions en lien avec le prescripteur - Anime des modules de formation collective (ateliers mobilité) - Assure des permanences téléphoniques de la centrale d'appel - Construit et développe des outils diagnostic et ateliers collectifs en équipe =>Animation de territoire - Actualisation d'un répertoire territorial des outils mobilité - Développement partenarial - Participation au Comité de Territoire Suivi[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cayenne, 97, Guyane, -1

"Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu'au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d'égalité des chances et de non discrimination !" En véritable partenaire emploi de votre territoire, vous intervenez au coeur de la relation clients - candidats - intérimaires. Votre rôle est à la fois commercial, recrutement et gestion RH, avec un fort impact sur la performance de l'agence et la satisfaction des entreprises. Développement commercial & gestion de portefeuille : Développer, fidéliser et animer un portefeuille clients (proximité, visites, entretien de la relation). Identifier les besoins en recrutement de vos clients et proposer des solutions adaptées. Piloter l'activité commerciale : prospection, relances, propositions commerciales, négociation, suivi des missions. Être garant(e) de la satisfaction[...]

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Gestionnaire administratif / Gestionnaire administrative

Emploi Administrations - Institutions

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, nous recherchons un gestionnaire administratif chargé de la gestion financière des dotations d'investissement aux collectivités territoriales Vos activités principales : Sous l'autorité du chef de Pôle Dotations et Comptable : - Préparer les liquidations des demandes de paiement - Instruire et suivre les dotations d'investissements aux collectivités selon la période de l'année - Dotation d'Équipement des Territoires Ruraux, Fonds National d'Aménagement des Territoires. - Préparer les dossiers et participer aux réunions en lien avec le suivi de ces dotations : (commissions et visioconférences) - Assurer la remontée des données financières et de programmation Ces missions sont susceptibles d'évolution en fonction des besoins du service Profil recherché : - Appétence prononcée pour les chiffres, bonnes connaissances et pratique des tableurs Calc et Excel - Capacité à travailler en équipe - Rigueur, méthode et maîtrise des échéances - Intérêt pour les thématiques de développement des territoires - Première expérience réussie dans les domaines de la gestion budgétaire/comptable serait un plus

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Ingénieur / Ingénieure génie civil en ouvrage d'hydraulique

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Entreprise : Notre société d'ingénierie indépendante intervient dans les métiers de l'eau, de l'environnement, de l'énergie et de l'aménagement du territoire (40% du CA à l'export). Nous comptons environ 140 collaborateurs en France, principalement des ingénieurs, et sommes implantés dans 5 établissements et 7 antennes en France et 7 établissements et filiales à l'étranger. Notre développement, régulier et constant depuis 1986, s'appuie sur l'expertise, la valorisation des initiatives et de l'autonomie, un fonctionnement en mode projet et la synergie entre établissements. Nous recrutons un.e Chargé.e d'Etudes Hydraulique basé(e) dans notre établissement de Montpellier (34000). Poste : Chargé d'Etudes Hydraulique Pour accompagner le développement de l'activité « Prévention des Inondations et Ouvrages », nous souhaitons accueillir à Montpellier un-e Ingénieur.e d'études, pour développer des compétences en hydrologique, modélisation hydraulique, ainsi qu'en travail en équipe au sein d'un bureau d'ingénierie reconnu. Vous participerez à différentes études visant à déterminer la vulnérabilité de territoires aux inondations - qu'elles soient liées aux débordements de cours[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC), porté par l'association C3S, remplit une mission de service public. Il apporte un appui aux professionnel.les de santé, sociaux.ales et médicosociaux.ales sur un territoire défini, concernant des personnes estimées en situation complexe, quels que soient leur âge, leur pathologie ou handicap. Présentation des missions Mission d'orientation et d'appui à la coordination La/le coordonnatrice.eur accompagne la personne dans son parcours de soins, qu'elle coordonne avec les partenaires professionnel.les et l'entourage. Ses missions sont de : - Réaliser une évaluation multidimensionnelle de la situation : identifier les besoins de la personne dans son lieu de vie ou à distance en fonction du contexte - Participer à l'analyse de la situation en équipe pluri-professionnelle - Mettre en oeuvre les solutions adaptées en lien avec la personne accompagnée, son médecin traitant et son équipe de soins primaires - Organiser et animer des espaces d'échanges visant à l'expression des personnes et l'élaboration des actions conformément au projet de vie - Coordonner le suivi des décisions - Compléter et transmettre les outils de la coordination -[...]

Ressources supplémentaires